Curso NOM-035-STPS-2018 – Riesgos Psicosociales con DC-3

Curso Factores de Riesgo Psicosocial – NOM-035-STPS-2018 con DC-3

Este curso está diseñado para que los participantes identifiquen, analicen y prevengan los factores de riesgo psicosocial en sus centros de trabajo, conforme a la Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018.

Se abordarán las obligaciones del patrón, los niveles de aplicación de la norma y estrategias prácticas para promover un entorno organizacional favorable y prevenir el estrés laboral.

Se entrega constancia DC-3 con validez oficial ante la STPS.

Normas que aplican

NOM-035-STPS-2018, Factores de riesgo psicosocial en el trabajo – Identificación, análisis y prevención.

A quien esta dirigido el curso

Responsables de Seguridad y Salud en el Trabajo: Encargados de identificar y prevenir riesgos psicosociales conforme a la NOM-035-STPS-2018.
Gerentes y Directores de Recursos Humanos: Responsables de fomentar un entorno organizacional favorable y dar cumplimiento normativo.
Supervisores y Jefes de Área: Que gestionan personal y deben aplicar medidas preventivas frente a factores de riesgo psicosocial.
Miembros de Comisiones de Seguridad e Higiene: Que participan en la detección de condiciones laborales que afecten la salud mental.
Psicólogos organizacionales y consultores laborales: Que asesoran a empresas en clima laboral, estrés y prevención de conflictos.
Trabajadores en general: Que deseen comprender sus derechos y mecanismos de apoyo frente al estrés, violencia laboral o carga excesiva.

Objetivo del curso

Al finalizar el curso, los participantes deberán ser capaces de:

Comprender el objetivo, alcance y aplicación de la NOM-035-STPS-2018.
Identificar los factores de riesgo psicosocial en su centro de trabajo.
Diferenciar entre los tres niveles de aplicación de la norma según el número de trabajadores.
Cumplir con las obligaciones del patrón y los trabajadores conforme a la NOM-035.
Aplicar herramientas para el análisis y evaluación de riesgos psicosociales.
Implementar medidas preventivas para promover un entorno organizacional favorable.
Reconocer señales de estrés laboral, violencia, acoso y desequilibrio vida-trabajo.
Elaborar evidencias documentales para cumplir con auditorías o inspecciones STPS.

INCLUYE

Duración: 8 horas
Cupo para 12 Participantes
DC-3 con validez ante STPS
Carpeta con reporte de evidencias del curso
Manual impreso por participante
Material Didáctico

TEMARIO

Módulo 1: Introducción a la NOM-035-STPS-2018

Propósito y alcance de la NOM-035-STPS-2018
Conceptos clave: riesgo psicosocial, entorno organizacional favorable y violencia laboral
Antecedentes y marco normativo
Clasificación de los factores psicosociales
Aplicabilidad según tamaño del centro de trabajo
Diagnóstico inicial y política de prevención

Módulo 2: Obligaciones del patrón y de los trabajadores

Responsabilidades del patrón
Responsabilidades de los trabajadores

Módulo 3: Cuestionarios y Evaluaciones

Tipos de guías de referencia (I, II y III)
Criterios para elegir el cuestionario según el número de trabajadores
Factores evaluados en los cuestionarios
Aplicación y resguardo de resultados

Módulo 4: Análisis de Resultados y Niveles de Riesgo

Interpretación de resultados
Clasificación del riesgo: nulo, bajo, medio, alto y muy alto
Implicaciones y medidas requeridas en cada nivel

Módulo 5: Medidas de Prevención y Corrección

Acciones organizacionales, grupales e individuales
Factores relacionados: carga de trabajo, clima laboral, cultura, tecnología y desempleo
Estrategias de intervención y mejora del entorno organizacional
Rol de la capacitación, la participación y la comunicación

Módulo 6: Evaluación de la Conformidad

Requisitos documentales ante auditorías STPS
Proceso de verificación por unidades acreditadas
Criterios para sanciones y cumplimiento parcial o total
Fechas clave de entrada en vigor

Módulo 7: Evaluación Final y Cierre

Revisión general del contenido
Evaluación de conocimientos adquiridos
Recomendaciones para la implementación efectiva
Conclusiones y cierre del curso